직무 · 모든 회사 / 반도체설계
안녕하세요 취업을 앞둔 사람입니다. 현재 반도체 제어 프로그램 개발 직무랑 반도체 셋업 엔지니어 직무랑 고민중에 있습니다. 둘 다 중소~중견 사이쯤 되는 회사인데 셋업 엔지니어 회사가 체급이 더 큰 회사입니다. 두 직무중 어느 직무가 커리어적으로 더 도움이 되는지 궁금합니다. 연봉도 비슷하지만 셋업쪽이 회사가 더 크고 상여금도 커서 고민이 됩니다
2026.02.16
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안녕하세요 이제 3학년이 끝나는 인서울 중위권 대학 기계공학과 다니는 학생입니다. 최근에 분야를 반도체 쪽으로 관심가져 뭐라도 하고싶은 심정인데 시작을 어떻게 해야할지 모르겠어요 학점은 3.5/4.5라 학점도 안좋고 걱정이 많네요.. 계속 여러 앱에서 교육찾아보고 조언구하고.. 뭐가 맞는 길인지 감이 안오네요… 학부연구생 경험도 없고.. 우선순위가 있다면 무엇인지 제 취업 방향이나 단계좀 설명해주실 수 있나요…? 1. 학부연구생 이제 4학년을 올라가는 길이라 쉽게 받아줄지는 모르겠습니다.. 대학원까지 갈 자신은 아직없고.. 반도체 관련 연구실이 학교에 있긴합니다. 2. 교육 렛유x 같은 곳에서 취업특강이나 짧게 반도체 교육을 하고 또는 다른앱에서도 3개월정도 온라인, 오프라인으로 공정실습 교육같은걸 하는 곳도 있는데 이런곳을 하는게 좋을까요? 3. 현장실습/인턴 알아보면 저런 교육보다 이게 더 의미있다고 하는 말도 많더라고요..근데 하나도 찾는걸몰라서.. 자세하게 조언부탁드려요..!
국내 중견이나 중소기업의 직무는 어떻게 타겟팅 해야하는지 고민입니다. 전자과 학부생 기준으로 삼성과 sk 공정기술, 외국계 장비사 cs엔지니어 순으로 지원하는거 같은데 그 다음으로 국내 중견이나 중소기업도 동일하게 cs엔지니어로 많이 지원하나요? 검색해보니 주성, 유진테크, 테스 등의 cs엔지니어는 학사이상을 뽑는데 원익ips나 기타 중소 장비사 cs는 전문학사 이상으로 많이 뽑네요. 그렇다고 공정개발 내지는 공정 엔지니어는 석사 이상이랑 경쟁해야하는 것 같은데 저 정도의 스펙을 갖는 학부생도 많이 지원하는지 궁금합니다. 제 스펙은 대략 광운대 전자과 4학년 현재학점 3.68 학부연구생 근무중(증착 관련), sk 하이포 이수, 공정실습, 불량분석 부트캠프, 프로젝트 몇개 정도 입니다. 추가적으로 1. 인턴의 경우 삼성인턴, 외국계장비사인턴, sk하이파이브 이외에 어떤 인턴을 지원할 수 있는지 궁금합니다. 2. 중소기업 장비사 리스트를 어디서 확인할 수 있는지 궁금합니다.
안녕하세요 기계공학과 진로 관심많은 3학년입니다. 제가 학부연구생이나 교육을 알아보고있는데 연구실이 지금 배터리나 2차전지, 소자 연구하는 곳이 있고 교육은 반도체 산업교육이랑 품질적합성평가교육 이렇게 있는데 기계공학과가 이런쪽으로도 빠질수 있는건지 연관이 있나요..? 혹시 그러면 전망이나 제가 갈 수 있는 분야인지 알려주시면 감사드리겠습니다..!!
안녕하세요 이제 3학년이 끝나는 인서울 중위권 대학 기계공학과 다니는 학생입니다. 최근에 분야를 반도체 쪽으로 관심가져 뭐라도 하고싶은 심정인데 시작을 어떻게 해야할지 모르겠어요 학점은 3.5/4.5라 학점도 안좋고 걱정이 많네요.. 계속 여러 앱에서 교육찾아보고 조언구하고.. 뭐가 맞는 길인지 감이 안오네요… 학부연구생 경험도 없고.. 우선순위가 있다면 무엇인지 제 취업 방향이나 단계좀 설명해주실 수 있나요…? 1. 학부연구생 이제 4학년을 올라가는 길이라 쉽게 받아줄지는 모르겠습니다.. 대학원까지 갈 자신은 아직없고.. 반도체 관련 연구실이 학교에 있긴합니다. 2. 교육 렛유x 같은 곳에서 취업특강이나 짧게 반도체 교육을 하고 또는 다른앱에서도 3개월정도 온라인, 오프라인으로 공정실습 교육같은걸 하는 곳도 있는데 이런곳을 하는게 좋을까요? 3. 현장실습/인턴 알아보면 저런 교육보다 이게 더 의미있다고 하는 말도 많더라고요..근데 하나도 찾는걸몰라서.. 자세하게 조언부탁드려요..!
국내 중견이나 중소기업의 직무는 어떻게 타겟팅 해야하는지 고민입니다. 전자과 학부생 기준으로 삼성과 sk 공정기술, 외국계 장비사 cs엔지니어 순으로 지원하는거 같은데 그 다음으로 국내 중견이나 중소기업도 동일하게 cs엔지니어로 많이 지원하나요? 검색해보니 주성, 유진테크, 테스 등의 cs엔지니어는 학사이상을 뽑는데 원익ips나 기타 중소 장비사 cs는 전문학사 이상으로 많이 뽑네요. 그렇다고 공정개발 내지는 공정 엔지니어는 석사 이상이랑 경쟁해야하는 것 같은데 저 정도의 스펙을 갖는 학부생도 많이 지원하는지 궁금합니다. 제 스펙은 대략 광운대 전자과 4학년 현재학점 3.68 학부연구생 근무중(증착 관련), sk 하이포 이수, 공정실습, 불량분석 부트캠프, 프로젝트 몇개 정도 입니다. 추가적으로 1. 인턴의 경우 삼성인턴, 외국계장비사인턴, sk하이파이브 이외에 어떤 인턴을 지원할 수 있는지 궁금합니다. 2. 중소기업 장비사 리스트를 어디서 확인할 수 있는지 궁금합니다.
안녕하세요 기계공학과 진로 관심많은 3학년입니다. 제가 학부연구생이나 교육을 알아보고있는데 연구실이 지금 배터리나 2차전지, 소자 연구하는 곳이 있고 교육은 반도체 산업교육이랑 품질적합성평가교육 이렇게 있는데 기계공학과가 이런쪽으로도 빠질수 있는건지 연관이 있나요..? 혹시 그러면 전망이나 제가 갈 수 있는 분야인지 알려주시면 감사드리겠습니다..!!
답변 5
채택된 답변먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 커리어 방향에 따라 다릅니다. 제어 프로그램 개발은 장비 제어로직, 통신, 모션·시퀀스 설계 경험을 쌓아 기술 자산이 남습니다. 추후 FA·장비 SW·공정자동화로 확장성이 좋고, 대기업·장비사 이직 시 “기술 포트폴리오”로 설명이 가능합니다. 반면 셋업 엔지니어는 고객사 라인 대응, 장비 설치·튜닝, 양산 안정화 경험을 빠르게 쌓을 수 있고, 회사 체급이 크다면 레퍼런스와 네트워크 면에서 유리합니다. 다만 현장·출장 비중이 높고 기술이 개인 자산으로 남는 깊이는 상대적으로 제한될 수 있습니다. 장기적으로 ‘기술 전문성’ 중심이면 개발, ‘산업 이해·안정성’이면 셋업이 더 유리합니다.
채택된 답변이미지와 같은 고민을 하시는 분께 짧고 명쾌한 답변을 드립니다. 커리어 선택 가이드 장기적인 커리어 성장성과 업무 환경을 고려했을 때 아래와 같은 차이가 있습니다. 반도체 제어 프로그램 개발 (SW) 장점: 전문 기술 스택(PLC, C#, C++ 등)을 쌓아 이직 시 몸값 상승에 유리합니다. 현장보다는 사무직 비중이 높아 커리어를 길게 가져가기 좋습니다. 추천: 기술적 전문성을 키워 더 큰 솔루션 기업이나 설계 직군으로 점프하고 싶은 경우. 반도체 셋업 엔지니어 (CS/설비) 장점: 회사의 규모와 상여금이 당장의 실익입니다. 장비 전체의 메커니즘을 배우는 데 유리합니다. 단점: 지방이나 해외 출장이 잦고 체력 소모가 큽니다. 단순 반복 업무가 많아질 경우 연차가 쌓여도 SW 대비 이직 경쟁력이 낮아질 수 있습니다. 결론 당장의 안정성과 높은 보상이 중요하다면 셋업 엔지니어를, 장기적인 기술력 확보와 이직 확장성을 본다면 제어 프로그램 개발을 추천합니다. 본인의 성향이 '현장 발로 뛰기'인지 '코드와 논리 파고들기'인지 먼저 고민해 보세요.
중소기업으로 첫 시작을 하게 되는 건 멘티분의 커리어면에서 좋지 않으며 그 타이틀이 멘티분을 평가절하하는 하나의 수단이 될 수 있어 고민을 해보시는 것이 좋습니다. 지금의 선택이 멘티분의 앞날에 큰 영향을 미칠 수 있습니다.
네 멘티님. 셋업 엔지니어는 회사 규모가 크고 상여금도 높으니 당장 안정적 선택입니다. 제어 프로그램 개발은 장기적으로 기술력 쌓여 대기업 이직 유리하지만 즉시 보상은 적습니다. 삼성 SK하이닉스 목표라면 셋업부터 시작해 경험 쌓으세요. 체급 큰 회사부터 입사하는 게 맞습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다.
안녕하세요. 멘티님 우선, 꼭 취뽀 하시길 기원합니다. 현재 전공이 전자과이다보니, 설비 보다는 제어분야를 추천드립니다. 또한 셋업보다는 제어분야가 커리어적으로 성장성이 높습니다. 그리고 제어 분야가 적성에 맞지 않더라도 제어 업무를 수행하다 셋업으로 갈 순 있어도 셋업일을 하다 제어일을 하는 것은 쉽지는 않습니다. 도움이 되셨길 빌며 채택 한번 주시면 정말 감사하겠습니다. 새해복 많이 받으세요
